자료유형  

단행본

ISBN  

9791138831208 03320

KDC  

325.33-6

청구기호  

325.33 ㅅ887ㄱ

서명/저자  

공정채용 면접관 역량 / 신은희 지음

원서명  

[표제관련정보] 전문면접관의 KSA 역량 강화 가이드북

발행사항  

서울 : 좋은땅, 2024

형태사항  

211 p. ; 21 cm

주기사항  

KSA는 ＂Knowledge, Skill, Attitude＂의 약어임

키워드  

면접 적성검사 인성검사 채용시험 역량강화 공정채용

기타저자  

신은희

가격  

\18,000

Control Number  

hycl:144903

책소개  

면접관은 조직의 미래를 결정하는 중요한 역할을 맡은 면접서비스 제공자로서 면접관의 역량이 곧 조직의 역량이 된다. 따라서 면접관은 면접을 통해 조직 적합성과 직무 적합성이 높은 인재를 찾아내기 위한 면접 지식과 기술, 태도 역량 강화에 끊임없는 노력이 요구된다. 특히 ‘채용절차의 공정화에 관한 법률’에 따라 공정채용은 편견이 개입되어 불합리한 차별을 야기하는 것을 막기 위해 편견이나 선입견을 유발할 수 있는 출신지, 가족관계, 학력, 외모 등이 아닌 능력 중심 채용, 즉 지원자의 실력으로 객관적 평가를 해야 한다. 저자 신은희는 공공기관 면접관으로 오래 활동해 온 경험을 바탕으로 공정채용을 위한 면접관의 지식과 기술, 태도 역량, 그리고 자기관리 및 퍼스널브랜딩 전략에 대해 일목요연하게 정리해 놓았다. 면접현장의 생생한 실무 경험과 면접관 교육을 담당하면서 축적한 전문적인 내용이 담긴 이 책은 독자에게 생명력 있게 살아 움직이며, 신뢰를 주고 인정을 받기 위한 공정채용 면접관의 역량 강화 지침서가 될 것이다.